Зростаюча кількість ветеранів вимагає розширення і систематизації правових норм, що стосуються їхнього працевлаштування, освіти, медицини та соціальної підтримки

Робота, житло, медицина: головні кроки з адаптації ветеранів.

У нинішньому Кодексі законів про працю України слово «ветеран» згадується лише двічі. Це вказує на недостатню увагу до цієї категорії громадян. Попри те, що війна щодня збільшує кількість ветеранів, законодавство залишається незрозумілим і неповним щодо їхніх потреб. Зростаюча кількість ветеранів вимагає розширення і систематизації правових норм, що стосуються їхнього працевлаштування, освіти, медицини та соціальної підтримки.

Дослідження, проведене Українським ветеранським фондом за підтримки Міжнародний фонд "Відродження" у січні 2024 року, підтверджує необхідність таких центрів. Анонімне онлайн-опитування показало високу потребу ветеранів у фінансовій підтримці (56,16%), зміцненні здоров’я (52,44%) та придбанні житла (29,23%). Центри могли б надавати ветеранам інформацію про програми підтримки, психологічні та юридичні консультації, а також допомогу у навчанні та працевлаштуванні.

Окрім підтримки самих ветеранів, важливо звернути увагу на працевлаштування другого з подружжя, які також стикаються з викликами адаптації. Сім’ї військовослужбовців часто перебувають у стані невизначеності й потребують підтримки для повноцінної інтеграції у цивільне життя.

У новій статті в.о. Виконавчої директорки Українського ветеранського фонду Руслана Величко розглянула проблеми та надала пропозиції щодо інтеграції ветеранів у цивільне життя, зосереджуючись на питаннях працевлаштування та перекваліфікації: https://biz.nv.ua/.../potrebi-veteraniv-i-boli...

Український ветеранський фонд Мінветеранів